各轄市(區(qū))醫(yī)保(分)局,市醫(yī)保中心,各有關單位:
根據(jù)《關于印發(fā)<常州市長期護理保險定點機構考核辦法>的通知》(常醫(yī)保服務〔2022〕129號)、《關于開展常州市長期護理保險定點機構2022年度綜合考核工作的通知》(常醫(yī)保服務〔2023〕12號)等要求,現(xiàn)將我市2022年度長期護理保險(簡稱長護險)定點機構年度綜合考核情況通報如下:
一、基本情況
全市參加2022年度綜合考核的長護險定點機構共有215家,包括13家評估機構和202家服務機構(養(yǎng)老機構52家、居家上門服務機構46家、輔具租賃機構5家、醫(yī)療機構99家),經培訓考核上崗的居家上門護理服務人員共3385人,全年共為參保人員提供評估服務30121人次、養(yǎng)老機構護理47168人次、居家護理651947人次、輔具租賃服務3523人次、醫(yī)療機構住院護理6803人次。總體看,大多數(shù)定點機構按照長護險政策和服務協(xié)議約定完成了各項工作,主要體現(xiàn)在以下三方面:
(一)服務質量總體到位
評估機構通過定期系統(tǒng)化專業(yè)技能培訓,提高評估質量,把好長護險入口關;養(yǎng)老機構把握專業(yè)知識和臨床實踐的結合,將心理護理和康復指導滲透在各項護理工作中,讓老年人得到全程連續(xù)的護理服務;居家上門機構“一對一”為失能人員定制服務方案,滿足不同護理需求;輔具租賃機構根據(jù)失能人員實際身體情況作出綜合評判,落實好輔具租賃服務。
(二)積極配合定點管理
定點機構積極參與長護險準入定點工作,完善制度流程,建立客戶檔案,定期開展回訪,形成多元化服務管理模式。規(guī)范人員管理,做實從業(yè)人員資質審查、考核培訓、實名認證上崗三大管理機制。
2022年度我市共組織70余場護理服務人員專業(yè)知識考試,共計5699名護理服務人員經考試合格后持證上崗,有效滿足失能人員護理需求。不斷規(guī)范護理服務標準,制作20個專題護理教學視頻以及20項護理標準操作規(guī)范,不斷提升護理服務標準化規(guī)范化水平。
(三)創(chuàng)新多樣化服務模式
部分定點機構整合自身優(yōu)勢資源,為失能人員提供多樣化服務,如提供情緒疏導、減壓等服務,保護失能人員的身心健康;如通過專業(yè)心理測量軟件系統(tǒng)和量表,對失能人員智能、人格以及心理健康等方面進行測評;如提供膳食營養(yǎng)指導和評估等,引導失能人員健康飲食。個別機構還通過自建服務監(jiān)管系統(tǒng)對護理人員服務質量進行監(jiān)管,與長護險系統(tǒng)形成雙重監(jiān)督,充分保證服務質量。
二、存在問題
醫(yī)保經辦機構(受托機構)在日常管理工作中仍發(fā)現(xiàn)部分機構存在長護險政策理解不準確、評估工作拖延不及時、護理人員服務質量不高等問題,極少數(shù)機構還存在上報資料與實際不符等情形。
通過2022年度集中現(xiàn)場考核,重點對定點機構的租賃合同、服務內容、服務臺賬、財務賬冊、檔案管理、培訓管理、風險防控機制、服務站點運行情況等進行核驗,發(fā)現(xiàn)存在以下問題:
一是共性問題:如驗收準入定點后,未繼續(xù)落實意外責任風險防控機制;內部培訓內容與實際政策不符,或培訓臺賬無相關照片等佐證資料;未對服務對象進行全面質控檢查,或質控檢查較簡單,無質控結果的匯總和問題處理記錄等。
二是個性問題:如與集團共用管理制度,但實際未按制度執(zhí)行;未依法給從業(yè)人員參加社會保險,極少數(shù)機構僅在機構準入當月繳納社會保險費;實際服務時間少于長護險系統(tǒng)記錄執(zhí)行次數(shù);機構站點虛設或設施設備不全、與其他公司共用辦公場地;長護險服務護理記錄、賬目、費用單據(jù)、上傳數(shù)據(jù)等內容與實際不符等。
對于通過考核發(fā)現(xiàn)的問題,醫(yī)保經辦機構要按職責分工做好后續(xù)工作,需要進一步核實的事宜要及時核查,已查明的違規(guī)事宜及時要求定點機構進行整改,情節(jié)嚴重的按政策規(guī)定、服務協(xié)議約定作出相應處理。具體整改工作由市醫(yī)保經辦機構組織實施。
三、考核結果
經對215家定點機構綜合評定,A級、B級、C級、D級、E級機構分別為7家、21家、173家、8家、6家,具體考核結果見附件。對C級以上機構全額返還長護險預留費用,對D、E級機構按規(guī)定扣減長護險預留費用。
四、工作要求
希望考核結果較好的定點機構再接再厲、再創(chuàng)佳績,其他單位要認真總結經驗,及時改進工作,加強內部管理,優(yōu)化長護險服務,爭取迎頭趕上。醫(yī)保經辦機構(受托機構)要及時撥付預留費用,加強對長護險定點機構的管理,將考核結果運用于定點機構的日常協(xié)議管理、監(jiān)督管理工作中去。
五、其他
自本通報下發(fā)次月起,長護險定點機構的月預留費用基準標準統(tǒng)一按月應結算金額的5%執(zhí)行。對考核等級為B級以上定點機構,自考核結果公布次月起下調月預留費用比例,其中A級下調為2%、B級為3%。
附件:2022年度長期護理保險定點機構年度綜合考核結果
常州市醫(yī)療保障局
2023年4月25日
(此件公開發(fā)布)
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